写给员工的感谢信 篇1
亲爱的同事：
你好！首先祝愿身体健康，工作顺利，阖家幸福！
布嘉迪能有今天令人瞩目的业绩，凝聚着你的智慧、汗水、才干和艰辛。你是布嘉迪创业期的开拓者，是成长期的耕耘者，以不离不弃的坚定信念，用勤奋、敬业、忠诚，铸造了布嘉迪美好的今天，用你的青春和激情续写着布嘉迪的新篇章。
公司能取得今天的成绩，离不开你的不懈努力。感谢你几年如一日的辛勤工作，感谢你对企业的忠诚、敬业与信任，感谢你不畏困难挑战仍旧选择为布嘉迪工作，感谢你对公司的支持，严格遵守公司制度。同时公司希望你能再接再厉，发挥优秀老员工骨干作用，作新员工的良好表率，共同奋进，让布嘉迪更上一层楼。
看到布嘉迪现在运作有序，员工们和谐共处、乐业安居，公司发自内心的向你表示深深的敬意和感谢，你辛苦了！也许公司还有很多地方存在不足，但公司确信，只要我们携手共创，布嘉迪将拥有更辉煌的未来！
总经理：
201x年x月x日
写给员工的感谢信 篇2
亲爱的老板：
我得承认：这是世界上最好的工作，我爱死它啦!我还要说：这是世界上最难的工作，大大超出我的想象!难点在于，不管你怎么拼命，都会留下遗憾，内疚，不满，而且永远不给你机会弥补。古今中外，能把这份工作干得十全十美的，好像还，优秀员工也凤毛麟角，大多数抱憾终生地离职。
请别误会，本人丝毫后悔的意思，也里抱怨。确切的说，这份工你指派给我的，而是我向你讨要的，甚至都没征求你的意见，先斩后奏，起草了终身，然后强迫你盖了个鲜红的脚樱。
之那么急切地需要这份工作，是它是我童年时代就梦想，是每女人的梦想。我要郑重地对你说声：谢谢!你，我的梦想照进了现实。
当然，梦想很丰满，现实很骨感，就像豌豆公主的床垫下面，总有疙疙瘩瘩的东西会悄悄硌醒的美梦。这么多年了，之间，了大大小小的问题，还很严重，严重到做噩梦也没想到会。不过，靠着你我永不放弃的决心，咱们总算挺了。
这主要归功于你：你是个非常包容的老板，对我的不称职的及不小心犯下的错误都能谅解(表面上)，一如既往地尊重我支持我，给了我从未有过的尊严感;你是个非常努力的老板，对我的或不的建议都能采纳，尽量不让我失望，给了我自我陶醉的成就感;你是个非常优秀的老板，洁身自好，上进心强，不良嗜好，让我觉得选对了人，越干越有奔头;你是个非常慷慨的老板，给我的回报，远远超过我的付出，让我心甘情愿跟着你，永远不想辞职。
你甚至还为我设定了节日，纪念的亲密合作，这真的让我受宠若惊。，在节日里，我你对我的祝福，也请你我对你的感谢。
谢谢，这是世界上最好的一份工作，我是世界上最幸运的雇员，有干的不尽人意的地方，还请你多多包涵，千万不要炒我鱿鱼哦。
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20__年_月_日
写给员工的感谢信 篇3
各位同仁们：
大家下午好!
旧的即将过去的，但我们餐饮企业受多方面影响，旅游市场跌荡起伏，给我们餐饮企业经营带来很大的变数。
渔人__头已经依靠品牌、依靠优质服务来赢得了市场。事实证明，我们已经有能力实现我们共同的愿望，建设一个靠人__化管理来提升优质服务、品牌的企业。这是我们所有员工共同奋斗、进步的结果，是对我们所有员工三年来相濡以沫、不离不弃对企业对总公司的回报。企业是我们共同的大家庭，她承载着我们太多的憧憬、希望和幸福，我们应该珍惜和爱护她，爱护她的文化和我们缔造的氛围，眼下，春节将近，部分员工思想去留，在此，向全体员工们致信一封，望思量。渔人__头的创立，离不开积极勤奋、风雨同路的开业至今的伙伴;__头的发展，更需要新鲜血液不断的加盟。不同的背景、不同经历、不同层次的人才荟萃，冲击碰撞、互相激励，才能成就一番事业。
我们的_头好像大家庭一样，以她广博的胸怀，接纳、包容了来自不同地区的伙伴。你们家境、品_不同，年龄、爱好不同，文化程度、社会历练、从业经验各异，在企业中都却扮演着不同的角色，有做卫生的大姨、有对客服务的小妹们、有摘菜、杀鱼、打荷的弟兄们，你们都是企业的骄傲，都是企业的主人公。
企业大家庭又是一个学校，一座熔炉。我们通过宣传、培训、考核，通过学习、工作和锻炼，在工作中学习，在前进中成长。同时，企业提供给员工发展的平台、表演的舞台、客观公正的评价。我作为店经理，加入这个团队较晚，但我欣喜地看到，在我们企业不断发展过程中，已经培养和造就了大批人才，如D区部长刘玉华、预订部部长马立伟等各区域的优秀员工，他们在企业的各个岗位都发挥着重要的作用。这里更没有职位高低之别，餐时忙碌时上到总经理下到部长都将和员工们并肩作战，目标就是共同的服务好来用餐的客人，因他们是我们的衣食父母。企业更不会忘记这些可爱的员工们，是他们靠优质服务、感动式服务赢得了客人的再次光临。点点遗憾是大家的付出并没有得到自己所满意的回报;但是，我们要相信，只有企业发展了，我们个人才能得到发展的空间。也许，员工朋友们从事的未必是自己最喜欢的工作;有的说回家过年，明年在换个工作，但是，我要奉劝的是，渔人__头依靠集团管理优势，在人力资源管理上、在企业以人为本的管理理念上，福利、政策、工资、待遇都将是同行业中最好的。各项劳动法规企业是如数执行落实，如每年享有带薪年休假和法定节假日补助等。
企业衷心期望全体同仁能与_头共成长，共进步，期待全体同仁的家属对我们企业继续予以大力支持，正是您们在后面的默默支持，使我们的员工无后顾之忧，努力工作、勇往直前!愿每一员工在企业快乐工作中建功立业，与企业一道走向成功。胜利的荣耀属于我们企业，也属于企业的全体同仁。
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20__年_月_日
写给员工的感谢信 篇4
致员工的一份公开信
员工朋友们：
你们好!
公司意见箱自设立以来，已陆续收到不少员工宝贵的意见或建议。这些信件，映射出了员工对生活的热爱、对工作的热心、对公司的忠诚。这些意见和建议促进了公司更全面、更深入、更细致的处理生产、生活方面存在的各种问题。给管理工作再上一个新台阶，为我们全体员工营造一个良好的工作和生活氛围，起到了积极的推动作用。我真诚地感谢广大员工能为我企业的发展建言献策，协助我们更好的开展好各项管理工作，共同为京府公司的发展壮大而奉献自己的智慧。
20xx年4月11日早晨我收到了一本名为“梦境”(署名为：京府公司犀利哥)的意见，使我倍感欣慰。这封来信虽然在某些言辞方面有一些偏激，但在具体内容上确实反映出管理工作中存在的一些问题和不足，并提出很好的改进意见。来信给公司带来很多思考，也提醒我们在管理工作中应更多的去关注一些细节问题，让公司从中受益匪浅。在此我向这位署名为“京府公司犀利哥”的员工致以衷心的感谢。并致以下回复：
一、“齐心协力，共创辉煌”这是公司发展的关键点，企业的发展壮大，需要我们广大员工的共同努力。只要企业发展了，我们个人才能共享发展的成果，企业是一个相互配合的有机整体，需要员工朋友们的敬业爱岗、无私奉献的精神。
公司员工来自全国各地，有着不同的教育背景、不同的工作经历，可以说是人才荟萃。在共同工作和生活中冲击碰撞，互相激励，
才能成就一番事业。我们的企业好像个大家庭一样，以她广博的胸怀，接纳、包容了个省区的同胞。我们的员工虽在企业中扮演着不同的角色，但都是企业的骄傲，都是企业的主人。
作为大家庭中的一员，我想对你们说：公司的每一个员工都是公司宝贵的财富，你们的健康和安全，不仅维系着公司的兴衰，更关系到你们家庭的幸福。衷心希望每个员工在为企业努力的同时，都能关注安全、珍惜生命、珍惜我们的职业，一同创造我们企业明日的辉煌，共同分享奋斗的成果。
二、职工生活和住宿方面：我们要求广大领导干部和所有管理人员要经常深入车间班组等生产一线，贴心和广大员工密切相处，了解和掌握一线工人的生产、生活情况和心理动态，发现生产中存在问题能够及时解决。
食堂伙食会，要及时掌握市场动态和员工的心理需求、饮食习惯，调节好伙食标准，做到公开、透明，起到监督作用，防止在实际工作中出现的漏洞，做到日清日结。经过努力，进一步改善员工伙食条件。
管理人员应加强食堂管理工作，对饭菜品种根据不同层次、不同口味进行适时调剂，在开饭时杜绝乱插队等不文明现象发生，对打饭人员进行教育，不打人情饭，确保员工吃好饭、吃饱饭，吃的心情舒畅，给大家营造一个健康、卫生的饮食天地。
职工住宿我们本着以人为本的理念，将男、女宿舍更合理的安排划分，并集中管理。设立楼管，分别制定出单身职工、双职工的住宿标准和条件，按班次、合理安排住宿，创造一个“清洁、宁静、安全、文明、舒适”的住宿和生活环境。扭转过去不分厂别、不分班次混乱居住的局面。请广大员工依据公司有关规定积极主动的配合
公司和本部门做好各项工作，争取做一名优秀员工。
三、公司一直注重在节假日开展各种各样的职工文化生活。春节元旦期间我们曾举办了一系列娱乐活动， “五一”、“五四”期间我们还将举办拔河、篮球、演讲等活动，人力资源部、企管部已经安排部署了员工的培训教育工作，要求确保每个员工每周都要参加一定时间的培训学习。逐步执行先培训，后上岗，再考核的培训制度。公司的培训制度尚未成熟化，还需改善，希望广大员工为此能提出更好的意见与建议。
四、根据建议“梦境”中第九条所提出的生产厂区的22处不足之处，我们会尽快的做出相应的改进和处理，努力给大家营造一个安全、文明、卫生的工作环境。
我希望全体员工都能以主人翁的姿态，自觉遵守公司的各项，讲文明、讲礼貌、讲道德，共同为公司的发展做出应有的贡献。特别在建言献策方面，更要尊重事实，不要采取一些过激的行为。有意见或建议通过信件、电子邮件、口头等正常渠道发表，不要采用不正当途径散布流言蜚语。
大家在来意见或建议时能尽可能署明真实姓名。在此，我们郑重承诺，所有来信由公司经理专门拆阅，并保护大家的权益，做好所有来信员工的保密工作。
祝：各位员工工作顺心、身体健康!
总经理：
20xx年5月2日
写给员工的感谢信 篇5
亲爱的同志：
你好!
首先，我们代表*公司衷心地向你表示感谢!感谢你多年来对公司事业兢兢业业、默默奉献!感谢你一直以来的辛勤付出和不懈努力!感谢你对公司改革发展给予的理解与支持!
过去的峥嵘岁月，我们继承艰苦耐劳的优良传统，携手并进，奋勇拼搏，共渡难关，实现了公司快速发展;我们经历了无数的历练和考验，收获了成长、友谊、快乐、幸福和满足;我们所取得的成绩都源于你无私奉献和家人默默支持，在这里我们向你和你的家人诚挚的道一声：谢谢!你们辛苦了!
今天，就要离开朝夕与共的大家庭——*公司，奔赴地区急需的岗位工作，尽管从内心上十分不舍，但是为了地区大发展，你们走出去的步伐是坚定的，你们的智慧和才能将在地区更大的平台上得到发挥。我们深信，你们走到哪里，筑梦的脚步就跟随到哪里;你们走到哪里，铁的纪律和执行就展现在哪里;你们走到哪里，大家庭的温暖和关爱就延伸到哪里!
未来，希望你们继续发扬铁军精神，奋发有为，锐意进取，不遗余力地为地区作出新的更大贡献!
短暂的离别是为日后更好地相逢!欢迎常回家看看! 祝愿你工作顺利，身体健康，阖家幸福!
此致
敬礼
x年x月
写给员工的感谢信 篇6
公司全体员工：
“每逢佳节倍思亲”，值此中秋、国庆及公司华诞到来临之际，总经理李携班子全体成员向公司全体员工及家属表示亲切的节日慰问和良好的祝愿!月是期盼，月是挂牵;月是幻想，月是浪漫;月是思念，月是圆满。
为了集团公司的繁荣昌盛，为了万里物流的兴旺发达，你们带着领导的重托和公司百余名员工、家属的殷切期望，舍己弃家全身心地投入各个工作岗位，大部分员工没有时间与家人团聚，尤其是在中秋月圆、欢度国庆的双节期间，为了确保公司正常运营，你们以公司工作大局为重，仍然坚守工作岗位、忠于职守。以“抓业务、重质量、促绩效、做贡献”为第一天职，但却饱受着思乡念家之苦。为把万里物流打造成全国物流行业知名牌，你们舍去了亲情、贡献了青春。在这里道一声：你们辛苦了!
x年时间已经过去大半。在集团公司领导的关心和支持下，全体公司员工及家属团结一心、奋力拼搏，各项工作稳步推进，公司运营工作捷报频传，公司业绩取得了可喜成就。上半年实现了时间过半、任务过半的预期目标，为完成全年的经营生产任务奠定了坚实的基础。
进入四季度，是我们物流运营工作的黄金期和关键时刻。公司号召大家再加一把劲，要不遗余力的做好各项工作。特别要求各分公司和分理处，要高度重视安全生产，越是任务繁重，越是要把安全工作放在首位。双节期间更要做好放火、防盗、防安全事故的“三防教育”，关键部位要派专人值班，防止意外事故的发生。一定要确保正常的工作秩序，使我公司经营生产继续保持良好势头。
最后，祝各位将士同志们双节愉快，工作顺利，身体健康!
此致
敬礼！
x年xx月xx日
写给员工的感谢信 篇7
尊敬的女职工们：
您好！
在这春暖花开的三月，我们向全体女职工致以节日的慰问，同时向您表达最诚挚的问候。祝您全家家庭幸福、生活美满。
20xx年，公司取得了长足的进步，迎来了丰收的喜悦，并获得了多项荣誉。这其中的功劳少不了公司45位女同胞们，印证了妇女能顶半边天这句话。因为你们默默地付出，尽心尽力的工作，换来了企业的收获和你们的福利。
引领生活、创造幸福、永续业绩是公司的使命，为职工提供系统、长期的福利服务，竭力为每一位职工的家庭幸福增添保障是我们的责任。节日来领之际，公司为每一位女同胞们送上小小的心意。同时，希望各位在新一年的工作中再接再厉，在公司崇高的事业愿景中，实现自己远大的梦想。
最后再次送上公司的祝福，恭祝您合家康乐、幸福美满！
感谢人：网
20xx年xx月xx日
写给员工的感谢信 篇8
尊敬的公司职工家属们：
您好！在这春暖花开的三月，我们向全体女职工致以节日的慰问，同时向您表达最诚挚的问候！祝您全家家庭幸福、生活美满！
20xx年，公司业绩又取得了长足的进步。公司销售额突破x亿元大关，同比增长x%，位居百货零售业榜首。公司实现了上市xx年来首次再融资，成功募集资金逾x亿元，顺利完成对公司商场的整体收购。公司网上商城、汽车分公司等创新业态将成为新的业绩增长点。公司去年荣获全国和谐商业企业、全国模范职工之家、全国全民健身活动先进单位、全国职工职业道德建设先进单位等多项荣誉。军功章里有我们的一半，也有您的一半。是您在背后默默地付出与支持，使您的亲人在公司里得以安心工作，在公司崇高事业的平台上大展宏图、建功立业。公司感谢您的亲人，更感恩您的付出！
引领生活创造幸福永续经营是公司的使命，增进每一位员工及其家庭的幸福更是我们的责任。在公司快速发展的同时，我们职工的工资收入和生活福利待遇也在逐年提高。20xx年，公司在依法按时足额为职工缴纳五项社会保险金的基础上，更将职工住房公积金的缴存比例上调至x%，职工每月餐费补贴上调至x元，并组建公司人文关怀中心为职工提供系统、长期的福利服务，竭力为每一位职工的家庭幸福增添保障。今年是公司干部培养年，公司将着力为员工提供系统、专业的培训，提供更多的晋升机会和空间。
请您放心，您的亲人在公司工作，不仅会收获到成功的喜悦，更将会得到持续的成长。相信您的亲人在公司崇高的事业愿景中，定将能实现自己远大的梦想！
一年之计在于春。公司时刻欢迎您的光临，并就新一年的工作给予我们一如既往的指导和支持！
恭祝您合家康乐、幸福美满！
感谢人：网
20xx年xx月xx日
写给员工的感谢信 篇9
各位同仁：
大家好!
渔人码头海鲜花园已经依靠品牌、依靠优质服务经历了三周年，赢得了市场及市民的认可。事实证明，我们已经有能力实现我们共同的愿望——建设一个靠人性化管理来提升优质服务、品牌的企业。这是我们所有员工共同奋斗、进步的结果，是对我们所有员工三年来相濡以沫、不离不弃对企业对总公司的回报。企业是我们共同的大家庭，她承载着我们太多的憧憬、希望和幸福，我们应该珍惜和爱护她，爱护她的文化和我们缔造的氛围，借此三周年之际，写给我们伴随着企业走过三周年的许许多多老员工们，也借此送给我们新加入的伙伴们，以此鼓励大家再接再厉，取得更好的成绩。
渔人码头的创立，离不开积极勤奋、风雨同路的开业至今的伙伴;码头的发展，更需要新鲜血液不断的加盟。不同的背景、不同经历、不同层次的人才荟萃，冲击碰撞、互相激励，才能成就一番事业。 我们的码头好像大家庭一样，以她广博的胸怀，接纳、包容了来自不同地区的伙伴。你们家境、品性不同，年龄、爱好不同，文化程度、社会历练、从业经验各异，在企业中都却扮演着不同的角色，有做卫生的大姨、有对客服务的小妹们、有摘菜、杀鱼、打荷的弟兄们，你们都是企业的骄傲，都是企业的主人公。
企业大家庭又是一个学校，一座熔炉。我们通过宣传、培训、考核，通过学习、工作和锻炼，在工作中学习，在前进中成长。同时，企业提供给员工发展的平台、表演的舞台、客观公正的评价。我作为店经理，加入这个团队较晚，但我欣喜地看到，在我们企业不断发展过程中，已经培养和造就了大批人才，如上半年新上任的几位部长等各区域的优秀员工，他们在企业的各个岗位都发挥着重要的作用。这里更没有职位高低之别，餐时忙碌时上到总经理下到部长都将和员工们并肩作战，目标就是共同的服务好来用餐的客人，因他们是我们的衣食父母。企业更不会忘记这些可爱的员工们，是他们靠优质服务、感动式服务赢得了客人的再次光临。点点遗憾是大家的付出并没有得到自己所满意的回报;但是，我们要相信，只有企业发展了，我们个人才能得到发展的空间。也许，员工朋友们从事的未必是自己最喜欢的工作;有的无职业计划，左右不定，但是，我要奉劝的是，渔人码头依靠集团管理优势，在人力资源管理上、在企业以人为本的管理理念上，福利、政策、工资、待遇都将是同行业中最好的。各项劳动法规企业是如数执行落实，如每年享有带薪年休假和法定节假日补助等。
企业衷心期望全体同仁能与码头共成长，共进步，期待全体同仁的家属对我们企业继续予以大力支持，正是您们在后面的默默支持，使我们的员工无后顾之忧，努力工作、勇往直前!愿每一员工在企业快乐工作中建功立业，与企业一道走向成功。胜利的荣耀属于我们企业，也属于企业的全体同仁。也借此三周年之际，希望有望加入渔人码头这个大家庭的新伙伴们，我们期待您这个新来的伙伴，让您与码头共同成长，展翅高飞。
此致
敬礼！
x年xx月xx日
写给员工的感谢信 篇10
尊敬的员工以及员工家属们：
新年好!
在20xx年新春佳节来临之际，仅代表公司向你们致以新春的问候和吉祥的祝福，祝您新春愉快、万事如意、合家欢乐! xx年经过全体员工的共同努力，公司圆满完成了全年的目标，在金融危机的大环境下，公司依然稳健增长，这一年，我们经历了无数的历练，收获了成长、快乐、幸福和满足。公司的发展和壮大离不开你们的默默支持和无私奉献，在这里向全体员工道一声：你们辛苦了!
当然取得优异成绩，更离不开你们——可爱的员工家属们。当我们忙于工作而无暇顾及家务的时候，您辛苦了，当我们因为工作而减少了陪伴您的时间，请您体谅，当我们为理想和目标打拼后回家时，感谢您为他们留的那一展灯，是的，公司的发展，每一步都在您的支持下，走得更加坚实，我们都应该对家人深鞠一躬，对您说声谢谢!更想说的是，公司今天的荣誉，同样属于你们! 我们虽然家境、品性不同，年龄、爱好各异，却在为一个共同的目标扮演着自己重要的角色，我们在工作中学习，在前进中成长，同时，公司给员工提供发展的平台、表演的舞台。
公司是我们共同的大家庭，她承载着我们大家的憧憬、希望和幸福，我们应该好好珍惜和爱护她。我们迎来了企业腾飞的曙光。企业的创立，离不开积极勤奋、风雨同路的创业伙伴;企业的发展，更需要新鲜血液的不断加盟。不同背景、不同经历、不同层次的人才荟萃，冲击碰撞、互相激励，才能成就一番辉煌的事业。 岁月走过昨天的路，生命唱响明天的歌，20xx的脚步正向我们迈步走来，在新的一年，公司需要大家一如继往的关心、呵护和支持。希望我们坚定信心、振奋精神，在新的一年里
创造出更加辉煌的新业绩，携手共享新繁荣。
最后，谢谢大家，祝大家新年快乐!
你们的朋友：董事长
年月日