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科研工作总结范文

2024-06-17 07:02:10工作总结

科研工作总结范文 篇1

在密山市教育学会、科研所指导下,在校委会的领导下,

20_年的科研工作即将结束,现将一年来科研工作情况总结如下:

一:迎接鸡西市教育学会、教育科研所阶段检查的情况:今年年初鸡西市教育学会、教育科研所,对全鸡西市立项课题,进行阶段性大检查,我校教导主任司有生主任负责的鸡西市级课题《课堂愉快悦性研究》顺利通过验收,并被定为鸡西市重点课题。司有生主任被鸡西市心理咨询师协会选为专业委员会理事。

二:校级重点课题研究情况:

在校长姜秀琴同志亲自指导下,由政教主任任日忠同志主持的,由刘晓梅申请立项的密山市科研课题《针对初中学生开展心理咨询的研究》的研究工作历经两年的努力,在我校党、团组织、工会的协助下,在政教主任任日忠同志带领全校的班主任,进行了大量探索工作,收到良好的效果。

他们为全校学生建立了心理咨询档案。

对特殊学生进行心理咨询辅导,并保存有记录。

课题组成员对学生个体进行跟踪记录,形成个体案例,20多份。

课题组成员撰写各级、各类论文20多篇。

课题组负责人任日忠同志,被鸡西市心理咨询师协会选为专业委员会理事。该课题被定为我校重点课题,被鸡西市心理咨询师协会选为研究课题。

三:领导全员参与课题研究:

以校长姜秀琴同志为首的领导班子成员全员参与科研课题的研究,使课题研究工作正常有序进行有了保证。

校长姜秀琴负责国家级子课题《农村中小学校长实践智慧的研究》的研究工作,同时指导心理类课题的研究。从研究方法到资料收集、提供等方面都给课题组有力的帮助。

教导主任司有生同志负责鸡西市立项重点课题《课堂愉悦性研究》的研究工作。政教主任任日忠同志主持的,密山市立项的科研课题《针对初中学生开展心理咨询的研究》的研究工作。我校团委书记孙晓霞、工会主席衣常宝、总务主任钟长君同志都参与该课题的研究工作。

科研副主任孙景林负责密山市立项课题《分组分层次游艺教育模式》的应用研究工作。

副校长关福禄、副校长于书生都参与了刘秀莲同志负责的密山市立项课题《从心理辅导入手,促进学生和谐发展》的研究工作。

由于我校领导带头进行科研研究,并建立了从国家到学校,不同级别的、从心理教育到课堂教学、从班主任工作方法到教育模式不同类型的研究体系,有力的推动教育教学的进步,收到可喜的成果。

今年鸡西市教育学院校长研修班在我校开展研修活动,我校提供研讨课五节。我校全年共写科研论文、案例等200余篇,07年我校被评为鸡西市科研工作先进集体,副校长关福禄被评为鸡西市先进工作者。

科研工作总结范文 篇2

20xx年即将过去,为了在今后的教学工作中更好的能扬长避短,现总结如下:

一、常规教学管理工作

为抓好常规教学管理的实效性,每学期初召开教师会,明确常规教学各个环节的具体要求,同时加大检查的力度,全年大的检查共6次,每次检查有记录、有整改要求和措施。今年下半年对原常规教学各项分值权重进行了重新修定,把教师参加教研活动作为常规教学的一个重点计入教师考核。我校艾淑芬老师教学成绩一直名列前茅,她平时注重学生的辅导工作,每次辅导有作业,有激励性评语,出错后有二次复批。在学区常规教学检查中得到好评。

二、教研培训工作

1、开展主题教研研讨月活动

为提高教师授课能力,提升教研研讨水平,促进教师专业化发展。学校从10月21日至12月3日开展了以下教研活动,首先各教研组成员在电化教室观摩了各学科优质课光盘;其次由我校骨干教师和教学成绩优秀教师上示范课;最后有其他教师上汇报课。按照主题教研活动安排,第二节听课,第三节课开展主题教研活动,严格考勤制度,学科教研组成员全部参加。我们严格研讨程序,每次研讨有主题,上课教师按照研讨主题备课上课,研讨时大部分教师发言针对性强,思维活跃,发言积极,关注到了新标准下的各个环节,能够围绕主题进行评价,效果很好。针对部分教师评价没有针对性,好话套话,学校

当场给予指出,下次活动杜绝发生。通过主题教研活动,我校大部分教师留下了专业成长的痕迹。在主题教研活动涌现出了许多优秀教师,如庞爱英、范莹莹、杨维玲、孙冬梅、刘元霞、张存菊、谢丽敏、崔玉刚等老师。优秀学科组语文组和英语组。我校语文教研组被学区推荐参加县优秀教研组评选,一年来由我组织并参与主题教研活动近30次,每次活动都留下了原始的档案资料。

2、立足课堂教学改革,勇于实践

革新传统教学模式,打造高效课堂,是我校在课改方面大力倡导的,结合学区推广的尝试教学法。我校教师大胆尝试创新,如吕连花老师,在自己的数学课堂上勇于实践尝试教学法,在4月18日县常规教学检查中执教《公倍数和最小公倍数》,10月11日在县教学评估检查中执教《比的意义》,都展示了尝试教学法。充分体现学生的主体地位,让学生在自学时思考、合作,学生自主学习,不再是被动学习的接受者。吕老师的教学模式得到了县教研室王主任的充分肯定。吕老师在进行课改的同时,积极进行经验总结,在11月下旬学区组织的数学教学论坛活动中代表我校进行典型发言。周娟老师在县低年级语文识字教学论坛活动中获一等奖。谢丽敏老师代表学区即将参加县计算机老师说课比赛活动。

3、3月下旬开展教师业务大比武活动,活动分为授课能力比赛和基本功比赛两方面。基本功比赛包括粉笔字比赛和钢笔字比赛,学校存有纸质和影像资料档案。授课能力比赛和教师岗位能力等级评价活动相结合,依据授课能力评价要求量化出分值,评选出了各学科优秀教

师。

4、做好教师培训工作

我校在教师培训方面采取集中学习和自主学习相结合的培训模式,把学习的内容定为20xx版新课标内容。今年4月我校有20人参加了河北省远程培训,现全部合格通过。有3人参加了学科骨干教师国培远程学习。我校英语教师全员参加了暑期英语培训活动。通过各项培训活动,及时给老师充电,提升了专业文化技能和专业素养。

5、教育教学质量稳步提升

我校各班班容量大,人数几乎超越全学区所有平行班级,已是不争事实,我们老师克服各种困难和压力,在全员参评的期末升级考试中成绩稳中有升。在升级考试中信连霞、吕连花两位老师取得了任教学科双第一。在学区11月中旬组织的中高年级期中测试中,取得了喜人的成绩。共有9人次的学科第一,我校占了5人。值得表扬的是信连霞老师,所接班级学生成绩在学区升级考试排名中分别是3名、6名、9名,基础差、班容量全学区最大60人的`班。信老师迎难而上,勇于拼搏,在她的辛勤耕耘下,一举夺得全年级数学第一名的好成绩。打破了许多人认为的基础差、班容量大,考第一是不可能的传说。

6、开展教师岗位能力等级制评价活动

教师岗位能力等级制的开展,能规范教师的教育教学行为。促进教师专业成长。我校严格执行制定的方案内容,每学期结合学校组织的教研活动,对教师的授课能力进行评价量化,学期末对教师的师德表现、教学成绩、教科研能力进行评价,几项结合起来,结果作为教

师评价的重要依据。各项数据来源有理有据,实事求是,在县教学评估检查中得到了王主任的充分肯定。

7、骨干教师专业引领。

为使骨干教师发挥专业引领的作用,学校给他们压担子,每学期组织骨干教师上示范课,使其真正起到榜样示范的作用,引领本教研组成员共同进步提高。今年我校范莹莹老师又获得了县级骨干教师荣誉称号,现在我校县级骨干教师人数已达到6人。今年我校10月下旬有4名教师参加了县级名师评选。

三、学籍管理

1、学籍信息管理是学校教育信息化的重要组成部分,我校自6月初开始到11月底完成了学生学籍信息采集,学籍模版录入,家长信息反馈,学籍信息网络上传,学籍信息家长确认签字,电子照片上传等环节,致使我校所有在校生信息无误的成功上传。

2、做好控辍保学工作,凡是我校服务区域内的适龄儿童全部入学就读,学校严格学生转出转入学籍手续,确保无一学生辍学现象的发生。

四、构建班级特色文化。

良好成绩的取得,还要靠我们智慧的老师管理。如六二班谢丽敏老师设计了语文园地内容包括优秀书法作品展和主题手抄报优秀作品展等,激发了学生积极进取的意识,提供了展示的平台,丰富了班级文化内容。五二班杨维玲老师充分利用黑板报创建属于自己的班级

文化。如教师寄语、启明星亮了、学海思语、我最棒——优秀作文展等几个板块,不仅与学生有了心灵的沟通,还激发了学生积极向上,勇于进取的精神。五一班设立了图书角,同学们在这里可以实现资源共享,厚重了班级文化底蕴。

存在的问题:

1、少数教师研训活动投入精力少,积极性不高。研讨水平亟待提高。

2、个别教师课堂教学效率低,课堂教学新课标理念体现不到位。

3、部分教师缺乏进取精神,素质有待于进一步提高。

4、教学成绩相对上年有了较明显进步,但仍需我们进一步共同努力提高。

在今后的时间里里,我们将知难而进,尽职尽责,在创新中发展,在管理中创新,共同建设一个有特色发展的学校。

科研工作总结范文 篇3

时间过得很快,20--年在忙碌的工作中过去了,现将这一学期的工作做下总结。

在政治思想方面,我能认真参加学校组织的每一次政治学习及支部活动,努力提高自己的政治觉悟,树立新时期正确的教育观、人才观和价值观。在日常教学工作方面,我能遵守各项规章制度,不迟到早退,人到心到,带好一日活动,上好每一堂课。

作为配班教师,平时我能积极协助班主任做好班级工作,如墙饰的更换、家园栏内容的增添、区域活动材料的制作、幼儿品德评语的填写、家访、组织家园活动等等;同时对自己本学期负责备的常识与科学发现活动教案,能吃透教材,认真设计教法,以使教学能获得更好的效果;在组织教学中,尽量把先进的教学理念融入每一个教学活动中,在活动中注意营建一种宽松、自由的学习环境,让孩子做课堂的主人,与我一起收集与主题相关的材料,如认识动物时,从百科全书、网络上下载资料,在此基础上,再进行集体教学,让孩子自己动手、动脑、动口,在知识的冲撞中产生新的疑惑、冒出新的想法,培养孩子好奇、好问、好探索、乐于想象与创造的可贵品质。

对于我所负责的教科研工作,我也能认真负责地组织好,使得课题工作能顺利有序地展开,对课题的选题、申报、论证、方案的撰写、实施、中期的监测、结题、报告的撰写、成果的评审及奖励都用制度加以规范,克服了教科研行为的盲目性和随意性。对立项课题的管理更为规范,从制定方案、具体实施到结题报告的撰写,教科室关注教师科研全过程,为教师们提供了研究素材与各类资料,要求课题组长及时上交课题研究情况记录表,并通过课题组长例会对课题进行情况、课题研究中遇到的问题及时进行了解和解决。

本年度,我园申报课题数为历年之最,共申报七个课题,这些课题从解决工作中的实际问题出发立足点新、切入口小,很适合在班级内的小范围操作与实验,具有新颖性、可行性与实效性。

同时,在我的参与指导下,幼儿园科技特色教育研工作也顺利展开。在本学期内,各年段都确立了本年段的科技教育研究方向,大班年段课题为“在科学区活动中培养幼儿主动探索精神的研究”、中班年段课题为“在自然角培养幼儿科技素养的研究”、小班年段课题为“在晨间活动中培养幼儿科技素质的研究”。在组织教研活动时,要求能够围绕主题进行,使教研活动有目标有方向便于深入;同时注意克服低层次的教研倾向,努力促使教育理论与教育实践有机结合,促进教学质量提高,革新教学方法。在教研实践的基础上,不断提炼升华,形成教育理论,探究教育规律,上升到教育科研,使教育研究科学化、系统化。

另外,我成功组织了科技知识竞赛活动、作好了绍兴市教科研先进集体申报工作、省市级课题申报结题工作、统计员考试以及一些临时性工作,虽然工作极为繁重,但我仍能维持良好心态,以负责尽职的态度对待,认真检索资料、收集材料,为此付出了不少个人休息时间。

学习着是美丽的。虽然工作很紧张,但我不放过每一次学习的机会,利用阅读、上网、培训、赴外地观摩等时机,汲取他人教学经验的每一滴精华,以提高自己的业务能力。平时我常撰写一些论文或随笔,以总结经验、升华理论。

在今后的工作中,我会继续努力,把工作做的更好。在工作中的不足,也会逐渐改进。

科研工作总结范文 篇4

一、指导思想

我校的办学理念是:尊重人性,和谐育人,创造适合师生发展的教育,让每个人成为最好的自己。这是我校一直不变的指导思想和追求目标。为此,我和我的组员们,将向着“做最好的自己”努力,辛勤工作,不断超越自己。一个学期即将结束,我们也圆满地完成了教育教学任务。

二、专题研究

1、专题的提出

《九年制义务教育全日制小学语文教学大纲》对低年级学生的语言表达能力训练提出了明确要求,能正确地口述一段话和一件简单的事。我们组根据低年级学生的年龄心理特点和语言训练规律,在上个学年的基础上,本学期制定了“通过多种途径,培养学生语言表达能力”的专题研究。

2、实施方案

(1)创设情境,培养学生语言表达能力

低年级的学生由于知识和经验的贫乏,抽象思维能力差,有些事情不亲身经历,便很难说清楚、讲明白。根据学生的这一特点,在教学中有意识地让学生亲身去实践,创设情境,培养学生的语言表达能力。

教学过程中的情境教学的有效性是当前心理学界所公认的,如问题情境可以激发学生的学习动机,设计的问题对于学生有一定的难度,但只要通过努力可以解决的,它往往会引起学生的好奇而思考,从而激发他们的学习兴趣和求知欲。当然,这就要求教师熟悉教材,掌握教材的结构和知识的内在联系,充分了解学生的已有经验和智能水平并遵守教学原则。所以我在进行问题情境教学时尽量从教材和学生的实际情况出发,既激发了学生的表现欲,又能完成教学任务。

如在上《北京》一文时,设计了几个小问题开场:你知道北京在哪里?是怎样的?虽然北京离我们很远,但现在的信息是如此发达,电视、报纸、网络、以及各种刊物的介绍,所以,问题一提出,同学们都努力地搜寻记忆中的知识并进行小组交流,稍等片刻就有多个小组通过语言的方式将结果公之于众了。

(2)积累好词佳句,培养学生语言表达能力

学生不能用规范准确的语言表自己的所思所想,主要是积累的词汇量不够,教师平时要注意引导学生积累,以备有用之需。平时要求学生把所学课文中的好词、好句用一个专门的“好词佳句本”记录下来,每天让学生用半小时的时间阅读课外书籍(知识在课外),阅读的范围和内容不限,尊重 其兴趣,并在读的过程中把好词佳句摘抄下来。平时拿出来看一看、读一读、背一背,并慢慢的学会在写作中做到学以致用。教师随时抽查他们的阅读情况,给予适当的点评与指导,这样反复的读、记、背,使学生经常受到语境的熏陶、感染,达到“厚积而薄发”。这样既积累了词汇量,又培养了学生的阅读兴趣,增加了知识面。使学生的在写作过程中的表达更加的准确、清楚。

(3)仿照课文例子,培养学生语言表达能力

语文课文中的内容,有很多句式值得学生去积累、仿写。通过这样的训练,可以使学生的表达有条有理。如《黄山奇石》一课,文中详细介绍了“猴子观海”、“仙人指路”、“仙桃石”、“金鸡叫天都”这些奇石,可以引导学生仿照课文的语句,说说天狗望月,仙女弹琴等奇石的样子,这样的训练可以激发学生说话的兴趣,培养学生语言表达的能力。

在平时的课堂教学中,经常会出现一些固定的句式,我们就会把这样的句式写到黑板上,让学生仿照课文的内容进行说句子的训练,如:《我会变》一课中,有时候,有时候。《坐井观天》一课中,我一,就。这些句式的练习,能够很好的'培养学生的语言表达能力。

(4)上好口语交际课,培养学生的语言表达能力

在口语交际教学之前,要提早布置准备工作。在教学时,重视情境的创设,通过多种方式引起话题、激发学生的交际兴趣。在交际过程当中,积极参与到学生的交流中去,为学生提供可以模仿的对象,同时关注交流的状态,对交际的过程予以调控,形成有效的师生、生生互动。还要善于发现学生交流过程当中富有创意、充满童趣的精彩语言,还要注意规范学生的口头语言。对于前者,要给予肯定,使其感受到交际的乐趣、获得成功的喜悦;对于后者,则在适当的时机予以纠正,一般不打断学生,以免打断交际进程,影响他们的情绪和交际的顺利进行。

在口语交际课中进行听听说说的训练,有利于培养学生认真听别人说话的习惯,培养他们敏锐的反应能力和快捷的思维判断能力。如《保护有益的动物》一课,可引导学生将思路引向生活,启迪他们回忆哪些小动物对人类有益,怎么有益和自己是怎样保护有益的小动物,再在小组中进行讨论交流。当某个同学自述时,要求其他同学们认真听,还可提出问题,学生在这种双方互动的交流中,锻炼了口语交际能力,培养了良好的听说态度。

再如,教学口语交际“应该听谁的”,教学时,可以先抛出质疑的问题:你认为老爷爷应该听谁说的?为什么?这样学生的话匣子就会打开,说出自己的看法,然后再让学生自己想想办法,解决问题,“如果遇到这种事,你会怎们做?”想好了之后,继而鼓励他们续编这个故事,或者按自己的想法重新编《骑驴》的故事,演一演。这样,通过质疑、续编故事、表演等多种形式培养了学生说话的能力,让他们爱说,会说。

(5)通过指导学生的习作,培养学生的语言表达能力

学生升入二年级,尝试写日记。由于是起步阶段,要做到写前有指导,写后有欣赏、评析。为了不加重学生的负担,每周写一篇。

由于是刚刚开始写日记,学生对日记的格式和内容都比较陌生,所以老师就不厌其烦地讲解写日记的格式和要求,开始几周,教师适当规定题目或者范围,如和爸爸妈妈去郊游观察秋天的景色,写一件发生在你们家里的趣事等等……每次批改日记之后都要有讲评,分出等级,并朗读写得好的同学的作业,让学生评价,积累好词、佳句。

另外,我们本学期还指导写了5篇看图写话。精心挑选图画内容。从图片的数量上来说,有单幅图、两幅图、多幅图的。从图片选材上来说,有描写景色的,如《秋天》;有观察动物的,如《观猴山》;有动脑筋想办法的,如《帮助小白兔过河》;有培养好品质的,如《贪玩的小猪》;也有关于生活常识编故事的类的《小猴开饭店》。每次看图写话的指导,教师都在详细指导的同时,也培养学生写出自己独特的感受,避免千篇一律。学生的看图写话水平,都有了不同程度的提高。

通过指导学生的习作,使学生把自己的口语话的语言上升到书面语言,内容更加丰富、语言更加精彩,培养学生的语言表达能力。

三、业务学习方面,立足校本研究,科研教研一体化。

只有将教研与科研结合在一起,才能将科研工作落到实处。我们只有从学校的教育教学现象出发,为解决教育教学的实际问题而研究,才能使教师们对教科研工作看得见,摸得着,才能去掉教科研工作的神秘感,使教师们走近教科研,喜欢教科研,投身教科研,强化了教研组工作职能,同一教研组的教师在上公开课、示范课时,也要体现教研组研究的课题特色,听课评课时,要求老师们紧贴课题研究发表自己的看法。

每周三下午坚持组内研讨,做好单元集体备课并开展好业务学习活动。紧紧围绕专题,扎实单元备课,以课例为载体,做到“一课三讲”,探究不同课型的教学方法。我主讲的是第五单元,所选择的课例是识字课《识字五》,在教学中采用不同的教学方法,指导学生认识生字,学习谚语。最后的扩展,培养学生积累、搜集谚语的好习惯,把语文课堂向课外延伸,激发了学生学习语文的兴趣。另外,在集体教研中学校领导和年级组长经常组织老师们阅读教育教学书籍、观看教学光盘、录像资料,交流教育教学中发现的问题,及时记录,总结经验、教训,提高教学水平。

四、加强理论学习,更新教育观念

理论学习,是教师汲取精神食粮的必要途径之一,先进的理念,支撑着整个学校,而先进的教育观念,更能支撑起我们每个教师的精神世界。为了更好地推进校本培训的有序开展,改善教师的知识结构,提高专业水平和丰富文化积淀,不断地更新教育观念,丰厚文化的底蕴,从而潜移默化地提升教师的教学水平和教育科研能力。

五、营造浓郁的读书氛围,让书香飘满校园。

理想的教育应该重视让学生与书本为友,与大师对话,在人类优秀文化遗产中净化自己的灵魂,升华自己的人格。实施有效的道德教育,打造“书香校园”工程,让教师养成热爱读书的习惯,用阅读引领成长,让师生亲近书籍,与好书为友,与经典对话,与博览同行,开阔视野,陶冶情操,积淀文学底蕴,提高文学修养,在教师中掀起浓郁的读书氛围,让书香飘满校园。

我们坚持“边学习、边实践、边反思”的原则,不断推进课改的实施,建立立足于校本的学习型组织,激发教师自学热情,不断提高自身的理论修养和业务水平。重视教师的读书工作,假期中,校长鼓励每位老师为自己买1元的书籍,这个学习认真研读,要求认真做好读书摘抄,随时记录心得体会,期末写读书总结。倡导每一位教师“让读书成为习惯”。

六、收获与反思

教学中,识字教学能够扎实、有效,学生自主学习的主动性和能力都有了很大的提高,学生在老师的指导下,看图写话能力较一年级有了很大的进步,但是,对于教材的把握方面,还有待于提高,学生的朗读能力还要加强重点指导,做到不唱读、不喊读,争取正确、流利、有感情的朗读。在今后的教学中,还要互相学习、互相帮助,取长补短,不断创新。

2XX年是幸福的一年,因为在这一年当中我们付出着,收获着,快乐着,进步着。即将到来的2XX年我们同样会用心去面对,共同携手前行,用我们的全部热情来浇灌祖国的花朵。

科研工作总结范文 篇5

在我院将进两年,其间全体护理人员逐步努力的去用心为患者提供更优质的服务,让患者从心底感到满意。一年中各科室都推出了自己新的服务举措。如:只要有人走进办公室就有一名护士起立去问候;从患者入院到出院健康教育个贯穿始终,对出院病人进行家访,妇产科送产妇出院等,使病人满意度始终保持在89%以上,护理纠纷为零。护理投诉为零,提升了护理人员的意识和沟通技巧,并且在护理查房中也贯穿了以人性化的理念去护理病员,服务病员,从而提升了护理服务工作,得到了领导及患者的好评。

坚持人才培训力度加大,提升人员素质。

医院的发展关键是否有人才,有了人才容易创新,容易出成绩,在一年中全院业务学习十次,各科每月坚持学习2次;护理查房每科二次,全院大查房一次;每月护理技术考核一次,全部合格率100%;三基理论全院培训一次,考核一次;积极开展科研活动,内科的科研论文已报送厂里参加创新项目评选,其它项目也初见成效;继续再教育考核每季一次,从而提高了全体护理人员的业务素质,今年有三名护士长到太原省卫生厅参加培训,全体护士长参加了护理部组织的院感和护理新知识、新理论的培训。从而提高了她们的管理意识和管理水平,使我院的管理水平有了大的提升。

坚持以护理质量为主线,提升护理工作质量。

以质量求发展这是大家都明白的道理,认真实施两级网络管理,职责明确,分工明确,每周、每月坚持自查,抽查考核,及时反馈,及时整改。临床科室告知程序随时进行抽查,晨会还进行了三基理论提问,特别是护理病历进行及时检查,不规范者及时反馈,使护理病历的质量逐月提高。从十月份起执行了规范性护理查房,通过制定标准对各科每月护理查房进行考评,提高大家的积极性,对业务素质的提高,规避医疗风险起了积极的作用,院内感染工作在护理检查中也重点之一,发现问题及时提出,及时改正,杜绝了问题的再次发生。

一年中存在问题主要有以下几个方面:

1.护理管理者的业务及管理水平需再提高,其管理创新意识欠佳。

2.护理人员积极进取的精神还未充分调动起来,经常是被动地去做。

3.科研工作是护理管理的薄弱项目。

4.护理人员整体工作能力还有待提升。

5.流程及问题管理工作不到位。

总之在全年工作中,由于有院领导的支持和关心以及全体护理同仁们的齐心协力,使我院护理工作上了一个新的台阶,各方面有了一定进步,基本达到了原计划的目标。

科研工作总结范文 篇6

时间如过隙白驹,转眼即逝,在这一学期中,我以课堂教学为主阵地,扎扎实实的开展课题研究,并取得了阶段性的成果,现将工作总结如下:

一、阶段性感悟

我身为一线的数学教师,经常问自己:怎样彻底改变传统教学“重知识,轻方法,重结论,轻过程”的做法。怎样加强学生在教学练习活动中的体验。感悟和反思,使我们的练习成为人人参与的有价值的练习,人人都能获得必需技能的练习。每个学生都能一改过去“望题兴叹”的局面,进而乐于练习,喜欢数学。让学生在数学练习中既要掌握知识又要发展能力。因此,教师要运用全新的理念,改造设计练习。有效的提高数学课堂练习的质量,需要很多策略的相互渗透和相互使用,在不同的教学内容下需要教师智慧的合理的采用相应的策略。总之,如何有效的提高数学课堂练习的质量需要我们不断的探索。

二、阶段性成果

(一)好的开头是成功的一半

(二)大胆尝试自主性的发展

在教学时我灵活的处理教材,如:教学《循环小数》中的有限小数和无限小数,我变“先教后学”为“先学后教”,教学时我把学习内容设计为前性研究。你能对下面的小学进行分类吗?你的分类依据是什么?你有什么发现?这样不仅让学生用已学的知识进行分类,也能让学生在分类的过程中发现新知,弄清知识的前后联系,培养学生自己探索和自学的能力,养成自己解决新问题的好习惯。

(三)有层次的练习题设计实现有效练习是时代给与教育工作者新的使命,教师只有真正把握住课堂练习这个练习的最基本形式,使之成为学生获取信息、锻炼提高多种能力和养成一定思想观念的主渠道,才能真正达到减轻学生的课业负担和培养可持续发展能力的目标。教师的角色也由习题的研究者、考试的指导者转变为教材的开发者、练习的设计者。

针对学生的不同需求,设计多层次练习。

1.基础性练习。扎实掌握基础知识和基本技能。

2.综合性练习。既要掌握知识又要发展能力。

3.拓展性练习。把学到的知识运用到实际生活中去。

4.开放性练习。使每个学生都获得平等参与的机会,既可培养学生的合作精神,又可活跃课堂气氛。

三、存在的问题和努力方向

(一)存在问题:

1.我对新课程理念和练习活动的有效策略的理解和把握不够准确,转变观念难度较大,致使我有时在教学中依然存在“穿新鞋走老路”的现象。

2.课堂组织形式和学生练习活动方式放开后,完成教学任务与课堂教学时间之间的矛盾更加突出。

(二)努力方向

我继续进行课题实验,将当前有关有效的小学数学课堂练习的理念、策略和数学教育传统中的有效练习做法、经验有机结合起来,在实验中探索出一种操作性强、适应面广、能大面积提高教学质量的课堂练习活动有效实践模式,反复实践、反复研究、对比分析,总结课题研究的经验教训,在实践中勇于探索。

科研工作总结范文 篇7

在区教科室、市教科院普教所的指导下,学校领导的支持、各部门的配合下,本学期学校教科研工作按计划完成预期的工作。

一、本学期开展的主要工作

(一)研究指导

1.20--年校级课题立项的选题、申报、开题立项工作指导

本学期《基于新教材的高中语文读写结合教学策略的实践研究》被区教育局批准立项为区一般课题,教科室指导该课题进行开题活动,统一课题组成员思想,对课题研究内容进行分解,分工研究。

学期末,通过各教研组,进行20--年课题申报工作的动员,要求教师于20--年9月前申报校级课题,9月30日前,学校从中选取1-5个课题申报区级、基地校课题。

2.课题中期研究工作指导

指导市级规划课题“高中英语课堂教学任务设计的有效性研究”进行中期研究总结,举办中期汇报活动。深入重点课题组活动中,指导课题研究。

3.课题结题工作指导

本学期结题工作的重点是被立项为教育部规划、市重点、区重点的学校龙头课题“高中生涯发展指导的实践研究”、市教育学会重点课题“高中史地生学科开展防灾教育的实践研究”以及区重点课题《高中人文学科有效实施生命教育的实践研究》结题工作。

“高中生涯发展指导的实践研究”课题结题。在上学期结题研讨、出成果集的基础上,教科室负责完成书稿最后阶段的修改、定稿、插图、校对工作,于20--年5月初正式由华东师范大学出版社出版。另外,还负责撰写课题研究工作报告、课题研究结题报告以及填写结题登记表等系列结题工作。

“高中史地生学科开展防灾教育的实践研究”课题:梳理研究阶段成果,撰写课题研究工作报告、课题研究结题报告以及填写结题登记表等系列工作。

此外,对要提前结题的课题进行结题指导。

4.区课题研究成果的申报工作指导

4月份,选送四个在20--年下半年至20--年4月结题的区级立项课题的研究成果参加区第十届科研成果评选活动,目前,有3个课题:市重点课题、教育部规划课题《高中生涯发展指导的实践研究》、市教育学会重点课题《高中史地生学科开展防灾教育的实践研究》、区重点课题《高中性健康教育实施策略研究》的研究成果入围评选,初评为一、二等奖。校科研室指导申报工作,概述研究成果、填写科研成果申报表等。

(一)科研管理

搞好科研工作的常规管理工作。定期召开课题组长例会,完善学校课题研究工作手册,定期检查、交流课题研究工作。做好课题开题、结题、课题研究中期资料的归档工作,课题研究信息的收集、整理工作。定期更新校园网中科研频道内容,采集各种教育教学前沿信息供教师学习。期末做好科研工作考核。

(二)校本研修

1.课题研究经验的交流活动

于本学期4月初,召开各课题组长会议,举办课题阶段研究、中期汇报、结题工作交流研讨活动,相互学习,共同提高。结合各课题组研究情况研讨对各课题研究工作进行了考核(按照新考核方案)。

2.继续开展科研骨干培训

本学期,我校继寒假校科研骨干教师培训活动后,本学期将继续举办教育科研系列讲座,进一步提高教师的教育科研水平。分别请学校请上海市教育科研普教所普及指导室潘国青主任、汤林春、杨玉东副研究员来校,为全体教师作题为“教育科研与教师发展”、“科学设计:教育调查的保障”、“课堂观察与诊断”的教育科研报告。教师们从报告中受到的启示,将促进自己的教育教学研究水平的提升。

3.配合20--年区科研工作研讨活动,开展好“天中杯”征文活动

制订“天中杯”征文,以“为了每个学生更好地学习和成长”为征文主题,以论文、教育教学案例叙事为主要类型,要求教师立足日常教育教学实际,对教育教学工作实际中的问题进行研究和思考。各组室教师自愿报名,在暑假前对报名参赛教师进行集中培训,并在8月中旬,参赛教师将写的论文电子稿发给校教科室,进行再指导,开学初校内评审,组织推荐,选送优秀教师论文、案例参加20--年区“长教杯”、“希望杯”教育论文评选活动,或推荐发表。

(四)配合学校搞好创建市实验性示范性高中规划(20---20--)的终结性自检工作

列出20---20--年校三年发展规划部门实施情况终结性自评提纲,要求各部门对照三年规划的年度工作目标.回顾20--/2-20--/7期间的实施情况,标志性成果的达成度;积累了哪些工作经验,还存在哪些问题?提出今后3-5年的举措与达成目标等。研制了各组室对三年发展规划实施情况的终结性自检表。要求各组室请认真学习、对照发展规划中的措施及发展目标,对实验项目、德育工作、课程建设、课堂教学、学校管理、队伍建设、教育科研、二处工作等的工作目标、主要举措与标志性成果的实施与达成情况进行打分,提出今后3-5年的改进与发展的建议,为新发展规划的制订提供依据。协助学校召开部分教师、学生座谈会。

(五)配合召开校学术委员会会议,听取专家对学校工作的建议。

二、假期工作思考

(一)“天中杯”征文的指导;

(二)起草20---20--年校三年发展规划部门实施情况终结性自评报告

科研工作总结范文 篇8

一、领导重视,机构健全的学校领导班子重视教育科研的工作。领导的重视,是学校顺利的开展科研工作的前提。我校党政的领导班子一如既往地把教育科研工作列入学校的工作的议事的日程,还在时间、经费、教学设施等方面给予了保障,拨出专款作为科研的经费,定期举办教育科研的专题讲座,组织教师参加各种培训和学习,还请专家对学校教育科研工作做具体指导,使教师对科研的认识水平和知识水平不断提高。

学校领导走在科研的前列,以身作则。学校领导带头担任课题负责人,带动我校教职工搞课题研究。积极参与各类论文比赛活动,在各级论文评比中均获得好名次。詹漪君校长负责的省远程教育学会重点课题《高等教育大众化推进过程中电大青年教师队伍建设的思考》顺利结题,论文《县市电大在高等教育大众化中的定位与思考》荣获省电大首届科研论文评比一等奖;宋德清副校长和张彩娟副校长都主持过课题研究,并全部结题,论文在各级评比中获奖。

“科研兴校”已深入人心,学校科研机构是使整体科研工作和课题研究实验工作得以顺利进行的行政保证。我校在原来的基础上重新调整人员,根据教师不同的才能合理分工,XX年学校专门成立了科研信息处(原教学支持服务处),由一名副校长主管,设有一名主任,由一批热衷于教育研究工作、积极肯干的教研组长和教学骨干成为学校科研机构的主要力量。学校科研信息处负责学校教育科研活动的开展及指导各级课题的操作等。今年在学校迁入新校园,学校规模不断扩大的形势下又增设了一名副主任。

二、创造良好的科研条件

为鼓励学校教师参与科研的积极性,学校在人力、物力、财力给予大力的支持。学校每年都有专用的科研经费。科研经费每年以不同的幅度增长,今年教师人均科研经费约1000元,另外教师每人享有一定的培训经费,基本满足教师业务学习培训的需要。我校早于1997年装上了宽带网,并且为每位专任教师配备了一台电脑和u盘;学校阅览室每年征订400多种杂志,其中各类专业杂志和教育杂志近三分之二,为教师及时了解和掌握国内外教育科研信息提供方便,创造条件。

为了提高教师的科研素质,学校采取了“请进来、走出去”的方式,为教师提供各类培训。如XX年组织全校教师进行了论文交流,请了省市电大专家进行点评;XX年请了省电大科研处专家举行了论文撰写和课题研究的讲座;XX年组织了学校教研组长和科研骨干到湖州职业技术学院(湖州电大)参观学习。现在全校教师的科研水平正在逐步提高。

三、建立完善各项

建立学习、研究制度。没有教育科研理论指导的教研活动,只能是盲目的实践,教研活动必须有科学的教育理论指导。学校领导带头学习,坚持集体学和自学相结合的方法,鼓励教师关注教育动态,阅读教育著作,如学校组织学习了《第五项修练》,要求每位教师制订学习计划,结合自己的教学情况写心得体会。同时,为了让教师跟上时代的步伐,我校对全体教师进行现代教育信息技术、“校园信息化”培训培训,要求45周岁以下的教师建立自己的个人主页,开放教育的课任教师在完成教学辅导的同时,将教学内容制作成课件,期末上交。

建立奖励制度。为了调动教师参与科研的积极性,发挥他们的主观能动性,我校把科研活动跟每年考核制度结合起来,对于积极参与科研活动者,学校还会在物质及精神上对其进行奖励,去年学校共奖励了近二万元。

建立档案管理制度。自XX年成立科研信息处以来,学校开始逐步将各科研成果的资料进行规范化管理。凡一年中教师的科研成果或获奖成果进行登记造册,同时要求教师提供复印资料二份、电子文稿,以此作为学校奖励的依据。另外,还在学校共享文件服务器上设有科研信息处栏目,专门存放有关的科研资料及各课题的相关资料。

四、积极参与论文评比活动

教师们在参与科研过程中,科研水平逐步提高。学校每年都组织教师参与各类教育教学论文评选,也取得优异的成绩。三年以来,曾有54篇论文在省市电大评比中获奖,如詹漪君校长的论文《县市电大在高等教育大众化中的定位与思考》荣获省电大首届科研论文评比一等奖,张彩娟副校长的论文在杭州电大论文评比中获二等奖;另有10多篇论文在萧山区科协和浙江省民办学校协会高教分会论文评比中获奖,如宋德清副校长的论文《专修学院党建工作重心前移的思考》获浙江省民办学校协会高教分会论文评比二等奖,陈懿伟老师的论文《基于web的考核系统的研究》获萧山区科协论文评比一等奖。学校每年都组织教师进行总结,颁发相应的奖状和奖金。

五、科研效果明显

在学校领导班子的直接领导下,我校在原有的基础上开拓创新,与时俱进,学校教师在参与教育教学的研究中,素质也在不断提高。三年来,学校一共承担或参与了八个项目的课题研究,其中主持承担了四项省远程教育学会的年度重点课题研究;一项“人才培养模式改革和开放教育试点”的子课题“现代开放教育教学管理模式与学习支持服务系统的研究与实践”的研究;

另有许红平老师参加了浙江省高教学会的《浙江省成人高等教育发展研究》课题研究;冯凤仙老师参加了浙江省社会科学院XX年课题《经验中国:50年乡村社会变迁研究》中的第五子课题《村落的生活世界》的研究;陆建祖老师参加了省电大课题《中国古代文学cai课件制作》;学校在本学期成立了学校网站建设课题小组,课题小组成员在设计网站时充分考虑学校实际情况,突出为教学支持服务功能,方便学生的自主性学习,为学校教学模式的改革提供良好的技术支撑。学校网站充分考虑学生的的需要,我们提供了网上报名系统、网上录取查询系统、网上成绩查询系统、网上留言咨询系统、网上图书馆系统(图书资料正在整理中)等。针对开放教育学生我们推出了网上留言、网上答疑、师生短信交流平台、网上视频点播系统,为学生提供全方位的教学支持。学校网站在第二届省电大网站评比中被评为最高的五星级。

六、努力方向

1.继续创造性的开展形式多样的科研教研活动,不断探索符合“人才培养模式改革和开放教育试点”要求的人才培养模式、教学模式和教学管理模式,不断提高教师的素质,以适应开放教育的需要。

2.继续加强对课题研究的指导与检查。积极争取各级各类课题研究,认真检查落实研究计划情况,严格把关,做到有检查有记录。

3.积极做好试点工作的典型经验的总结,写出总结报告。做好课题研究成果的推广应用工作。

我校科研工作在上级电大的指导下,在全校教师的共同努力下,以创新教育为主题,以课题研究为主线,开拓进取,不断提高我校科研水平,我校科研工作的明天将会更加辉煌。

科研工作总结范文 篇9

在忙忙碌碌的整理工作中,一学期的工作即将收尾,幼儿园的工作性质总带着琐碎,用另一种视角去看它也是丰富的。而科研工作作为幼儿园生存、发展和进步的灵魂,实在是需要我们计划在前、实施紧跟。在这个充满挑战、充满朝气、聚满人气的一学期,我们不断努力、不断摸索,以科研为契机,积极开展课题探索,在在忙碌和充实中渡过每一天。现将本学期科研工作小结如下:

一、以教科研相融合的形式,确保各项课题研究的有效落实

1、在幼儿园正在开展的南通市十三五课题《基于家园合作背景下的幼儿礼仪养成教育》的大背景下,幼儿园的工会和各科研组都能结合自己的工作实际,开展支脉式的相关“礼仪”子课题的研究,幼儿园的课题研究呈现出层层递进、层层落实的有序状态。

2、幼儿的礼仪素养在课题研究的进程中获得发展幼儿园小、中、大三个教研组都有各自的“礼仪”教育的区级课题,为了确保这些课题研究的有效落实,在开学初的时候,各课题组的成员就在一起商讨,指定了详细的、可操作的课题研究计划。

3、各年级组根据课题结合幼儿园一日活动、游戏活动、教学活动等,进行了深入的课题研究,设计了活动教案、开展教育沙龙。与家长形成合力,共同培养幼儿良好的行为习惯。

4、林亚萍副园长以一堂大班科学研讨活动《神奇的纸圈》展开,在活动中,她为幼儿提供探索、体验的平台,放手让幼儿全员参与、自主探究、体验成功、真正使学习过程成为一个再探究、再发现、再创造的过程。活动结束后,林亚萍副园长就这堂教研活动课和自己近几年的课题经验向大家进行经验分享,她强调:在幼儿一日生活中一定要抓住有价值的关键问题,实实在在解决问题,问题解决了,成果就真实呈现了

二、以研讨积累课题研究经验,为教师的专业化发展搭建平台

科研引领,以研促教,一直是我们教科研工作的目标,但是当我们真正要将这个目标付诸实践的时候,我们碰到的困难是老师们对“科研”两字的畏惧和退缩,特别是我们的青年教师。为了改变这种现象,我们采取了教科研相融合、以点带面、从细小处入手的方法,一步一步带动教师们克服困难,树立开展科研工作的自信心。

1、加强了研究过程的管理,教师更科学的对幼儿进行了观察分析,填写好跟踪记载表、个案观察、教学随笔等,并有针对性地进行分析总结。

2、园内开展各项活动,评比,青年教师基本功比武,你推我讲等活动,让教职工的礼仪素养在丰富多彩的活动中获得提升。

3、每月第三周以园长经验传授、教科研沙龙活动(理论学习、案例分析、经验总结、集体备课)等活动,帮助教师进一步提高课题研究的水平。今年7月份我园四位老师的市级微型课题顺利结题,其中一位老师为“优秀”级。

4、今年9月份县级微型课题的申报工作拉开帷幕,我园鼓励年轻教师人人参与,在这个过程中,老师们的辛勤付出是必然的,但一分耕耘,一分收获,通过自己的努力,老师们参与课题研究的自信心将会越来越强,她们的专业化水平也将会大踏步的前进。

三、存在的问题困惑及改进措施:

1、幼儿园青年教师在各项激励措施的引领下科研意识正在逐步形成,但一些已活动高级教师职称的教师参与科研的意识就显得比较薄弱,如何提升这部分教师的科研意识是我们接下来思考的问题。

2、幼儿园小班中班组课题研讨的活动由于工作时间的关系没能如期进行,再让现有课题负责老师假期进行梳理、提升的同时,这个活动将预期在下学期初进行,这样也能为准备课题解题的老师们再次理清思路,为很好的撰写课题结题报告奠定基础。

回顾本学期的科研工作,虽取得了一些成绩,但还有很多地方需要改进、充实。在今后的工作中,我们要进一步营造全员参与的氛围,搭建展示才华的舞台,提供信息交流的场所,使科研工作稳步前进。、幼儿园青年教师在各项激励措施的引领下科研意识正在逐步形成,但一些已活动高级教师职称的教师参与科研的意识就显得比较薄弱,如何提升这部分教师的科研意识使我们科研室在暑期中值得思考的问题。

科研工作总结范文 篇10

这学期,我校科研工作认真贯彻“科研兴教、科研兴校、科研兴师”的战略决策,进一步确立科研为“发展教师、发展学生、发展学校”服务的工作方向,紧紧围绕“课题研究和课程改革同行,科研工作与教师发展共进”这一总体思路,进一步加强学校课题的过程管理,丰富课题研究方式,积极开展科研活动,努力开创学校科研工作新局面,一学期来,取得较为明显的成效。

一、调整研究人员配置,使科研团队更合理化。

结合本校实际情况,调整原有课题的人员配置,重新进行课题人员认定工作,每位教师只承担一个课题的研究任务。新增两个课题,分别申报了中国教育学会a类重点课题《诵读经典诗文提高学生人文素养和语文素养》(由黄冲担任课题负责人,22位语文教师为实验教师)和《探索网际协作共享优质资源,提高学科教学效果的研究》课题(刘文艺为课题负责人,信息技术、综合实践学科的老师为实验教师)。这些都是比较切合当前实际的课题,具有较高的现实意义。

二、加强科研制度建设,加强真实研究。

学校把科研作为重中之重,提出学校发展以科研为先导的发展目标,进一步完善了课题研究相关的制度,明确从事研究的第一要义就是各类制度的框架下尊崇真实研究,让研究切实与日常教学、班级管理、日常办公发生关联,从而实现理论与实践互相转化、渗透、交融。课题研究切实做到了有课题实验计划,期中有过程性资料,期末有科研总结;课题组教师严格按照课题实施计划进行课题实验;课题组组长及时汇报课题研究和进展情况,针对课题实施过程中遇到的问题及时沟通并采取必要的措施加以完善和解决;课题实验过程中,认真记录,及时上交过程性材料,实行电子档案和文本档案管理;课题领导小组定期检查或不定期抽查课题研究的开展情况,做到查观念,查实际工作、查效果、查材料;严格执行科研例会制度,每月学校都组织召开科研研讨会、专题讲座,进行科研的集中学习和分组活动。

三、科研活动形式丰富,亮点闪耀。

1、校本培训方式独具匠心

通过各种宣传营造了良好的科研氛围,“培训是教师永远的福利”的思想深入人心,这学期,通过各种形式的学习、研讨、交流活动,引导教师明确树立“科研兴教、科研兴校、科研兴师”的观念,并组织教师广泛参与科研活动,让教师了解科研,接近科研,进而走进科研。

(1)走出去:学校在资金紧缺的情况下,为提高教师的研究水平,为老师们争取外出 1

学习的机会,派青年教师、课题骨干外出学习培训,并及时进行传达汇报。具不完全统计,有369人次参加柳州市组织的各种教材培训和听课改、班主任工作的相关讲座;66人次参加自治区组织的各项教学观摩活动;选派21人次分别到广州、福州、成都、云南、武汉、太原、宁波、南京等地参加全国级的各种教育教学活动或科研考察交流活动。提供平台让外出学习的教师把学到的经验和体会及时在全校传递,达到一人学习,全校教师受益的效果。如黄冲主任参加柳州市科研管理培训班后,在每月的科研学习中,作了“走进科研”系列讲座,对科研的含义、先进学校科研的成功做法和科研常用的研究方法进行了阐述;对教师如何做课题研究进行了具体的指导,使全校教师对科研有了更进一步的认识,对科研课题的研究方向有了明确的思路。黄主任到江浙一带考察后给全校传达了江浙一带教育先进地区的所见所闻,一句:“谁主动发展,学校就发展谁。”的学校管理和教师培训理念,令所有教师的内心震动不小。陈意曼校长在参加弯塘路小学的调研工作后给全校教师作了《观弯塘小学发展性评估有感》的报告,对学校管理、教师队伍建设、学生发展、家庭教育等方面作了深刻的剖析,提高教师们主人翁精神,树立了危机感和紧迫感。在这个平台上,语文组的张艳、李华飞两位老师还分别传达了全国阅读教学观摩活动的收获;英语组的何茜琳老师在参加英语教师教学技能培训暨研讨会后,做了“展示、体验、交流、提高”的学习汇报;黄滟、谢华老师向课题组成员详细汇报总课题组《诵读经典诗文,提高学生人文素养和语文素养》启动大会的情况,提高了老师们对这一新课题的认识。

(2)请进来:语文有效性课题组依托课题中期评估工作,让到会专家的点评促进学校课题研究的深化;英语组特别邀请了教科所的专家张惠老师到校实地进行新标准英语课堂教学活动设计的指导,通过专家的专业引领,使全组教师收益匪浅,对英语课堂教设计学艺术有了新的认识。数学组利用科研课题结题之机,邀请了教研部的周日南主任和朱小锦老师、市教科所陈进老师分别做了如何进行科研课题结题工作的指导,促进管理者和老师们对课题如何总结、提升有了进一步的认识。

(3)研修团队:运用研修团队的力量,在科研实施过程中有针对性地加大课堂教学指导、交流、合作的力度,促进科研的有效实施,较好地满足了教师专业化发展的需要。

(4)课题骨干轮流主持课题活动:课题组组长、实验教师成为主持人,走上讲台作“小讲座”,或主持科研活动,成为教师专业成长的又一个新的突破。

(5)网络科研平台:我们的科研平台是依托于教师博客展开活动的一个科研组活动空间。在这个空间里,课题组成员可以用文字、多媒体等方式,就自己对课题研究的新见解、感受、收获等进行交流,这种交流超越了传统时空的局限(课堂、班级、学校和家庭),促进课题组成员隐性知识显性化,并让所有的成员可以共享知识和思想,得以充分彰显自我的个性和无障碍交流,还可以起到异地参与群落式学习、与同事、家长、学生进行全面

的交流,从而最大地优化了课题组成员的学习过程和学习资源。随着我校科研平台的进一步完善,将在传统的“课堂式学习模式”之外,催生出真正开放的“集市式课题组研究模式”,促进教师学习方式的根本性改变。学校在研的五个课题全部都在网上注册了组名,设置有课题动态报道、学习资料交流、阶段研究成果、课题论文汇编、典型教案汇编、阶段小结汇编等基本栏目。学校科研室还开设科研沙龙,使得老师们积极发表见解,参与科研的热情高涨,学习效果突出。所有的科研活动情况都及时反馈在网上,期末根据各课题实施情况进行评比,极大地激起了老师们的科研热情,各个课题组都不甘示弱,想尽各种办法打造科研强队。因为科研平台信息量大、研究方法新、管理有效吸引了很多同行的关注,点击率不断攀升,据不完全统计,每天都有近千人次登陆我们的校园网查阅各种有用的信息。

2、活动形式推陈出新,精彩无限。

在各课题负责人的带领下,科研活动形式越来越令人耳目一新,也越来越吸引了老师们的参与,如本学期“语文有效阅读组”科研会全体老师进行了一场别开生面的读书沙龙活动,在这里,老师们以读书碰撞思想,以读书展现科研,以读书促进交流,为学习策略的研究提供了一条思路。中期评估会上智慧火花闪耀全场,吴喆老师执教的《大作家的小老师》、胡萍老师执教的《北大荒的秋天》一课都不约而同地体现了该校一年来研究出的阅读教学中“抓双基训练点,通过提纲挈领的训练点辐射全课教学”之一精髓;课题汇报形式新颖别致,引人注目。再如“诵读经典诗文”课题组举行了启动大会汇报会,让老师们深刻感受到“腹有诗书气自华,最是书香能致远”;组织了实验教师、学生的测试活动,并将测试情况进行反馈,让每位老师对自己的文学功底有了一个理性的认识;“书香教室”的评比和参观活动进一步推动了校园文化建设,各班教室经过师生们的精心布置,营造出浓郁的班级文化氛围,真正做到了“书香班级”飘书香;师生共同参与的经典诗文诵读活动营造了书声琅琅的校园文化;课例展示会上张艳、唐红鲲老师执教的《登鹳雀楼》和《江雪》,为低年段、中年段如何开展诵读经典诗文教学提供了令人耳目一新的精彩课例。评价课题组围绕“课堂即时评价”专题展开案例式研究,教师们展开实验,在课堂上关注学生发展,以导学、激励、幽默、睿智的语言挖掘学生潜能,提高了课堂实效性;采用“理论引领+个人研修+相互交流”的形式,以学校网站教师博客为平台,每月进行案例交流,大家相互借鉴,各有收获。此外,学校的科研沙龙引领老师们参与焦点问题的讨论,使得老师们畅所欲言,交流感受,提高了科研的实效,甚至吸引了家长和社会大众的参与。课题组的活动记录上传校园网,便于家长和社会了解、监督。加大科研活动的宣传报道力度,相关稿件层出不穷,本学期就有《浸润在浓厚的书香氛围之中》《千呼万唤始出来,犹抱琵琶

传佳音——记科研六组课例展示会》等近20篇宣传报道稿件发在校园网、城区网、都乐网,让家长和社会都来关注我校科研工作的进展情况,极大地提高了学校科研工作的知名度。

四、辛勤耕耘喜结硕果,科研成果再上一层楼。

由于管理得力,教师们积极努力完成各项工作,取得可喜成绩:

1、科研获奖面广。

(1)课题评估、结题反响大。10月份,我校作为柳州市“语文有效阅读教学”科研课题组中期评估的试评单位,率先接受检查,由于策划和准备工作比较到位,通过了市课题组评估,得到教科所高度评价,柳州市教科所胡丽萍评价我校语文有效性阅读教学研究组“研究手段先进、有效,管理有序、到位。”课题组荣获先进集体称号,班向红、张莉荣获先进个人称号,黎玥荣获优秀论文一等奖并入选成果集,班向红、吴喆荣获优秀案例一二等奖,班向红案例入选成果集,黎玥、刘文艺、凌敏、叶润林荣获优秀课件设计奖,学校中期评估报告荣获优秀奖并入选成果集,各网站均报道了此次中期评估的情况。12月27日我校“小学数学新课程与教师专业成长的实践研究”课题组接受了来自自治区专家广西教育学院教研部周日南主任、朱小锦主任和市教科所陈进老师的结题审核。会上,课题组的所有成员向与会专家展示了三年的研究成果。其中,罗静主任精彩的总结,胡佳慧、马晓明老师真切的成长经历,利莉老师精妙的课堂教学获得了专家们的一致好评。周日南主任对课题组进行了高度的评价。认为我校的课题组是一支具有强劲实力的课题组,高度评价出我校课题组研究的“八大亮点”:制度建设有序;网络科研新颖;成长方法创新;实践机会及平台丰富;课堂教学富于前沿化;名校辐射影响广泛;教科研物化成果品味高;带动了一批年青的教师成长。

(2)我校获“首批北师大小学数学教材实验优秀学校”称号;胡佳慧获“首批北师大小学数学教材实验优秀教师”称号;罗静、胡佳慧获小数年会“先进个人”称号;周柳娥老师指导学生周倩宇撰写的数学日记获市一等奖。

(3)谢华老师在广西小学课改a类课题《新理念下的小学语文教学策略、模式及方法的研究》第四届课堂教学观摩会上执教的《大江保卫战》引起听课老师强烈的情感共鸣,受到人们的高度赞誉。自治区小语专家黄亢美老师在大会上给予高度评价,认为该课为情感型课文如何上出语文味作出示范,对本课课件制作和教学中体现出来的艺术性也倍加赞赏。

(4)几十篇案例、论文在自治区、柳州市比赛获奖。班向红、黄冲、利莉等人的分层递进课题方案、论文、教学设计共5篇登载在柳州市“研究课题成果丛书《为了每一位学生的发展》中。

(5)信息处研发的智能网络教学环境1.0荣获中国教育部、关工委、中国发明家协会

联名颁发的“全国第四届特色主题网站一等奖”奖牌,流量从原来的不到50万,在一个学期里激增到111万,超过了前面三年网站流量的总和,从而实现了普通校园网向这新兴媒体的角色晋升。信息处研发的公小学生博客荣获全国特色主题网站二等奖;网络型课件《拉萨的天空》荣获全国二等奖;学校荣获了由中国教育部、关工委、中国发明家协会联名颁发的本年度“全国信息技术运用示范学校”奖牌,这一奖牌是全广西内的唯一。

2、讲学活动反响热烈。黄冲主任在全市第四届科研年会上进行了科研考察活动的汇报,激起了与会老师的强烈兴趣,受到教科所领导的高度评价。胡佳慧老师在广西教育学院教研部李启明教研员的带领下,作为自治区课改专家,参加了由广西教育厅课改办组织的课改巡回指导活动,执教示范课并组织当地教师进行互动交流,既充分体现出我校科研“让每一位青年教师也成为小专家”的培养目标,又展现了科研在指导青年教师提高专业素质方面的突出成效。

3、教师研究水平提高快,课题组长受锻炼。本学期,各课题组的课题活动均有不俗表现,充分体现了群策群力的智慧,特别是一些教龄不到五年的教师走上课题活动主持的平台,看出这些教师的勇气和潜力。

五、我们的思考与展望

1、课题在充分发挥中青年教师的不同作用,提高执研人员的积极性上走对了路子,今后要进一步探索更为有效的管理、评价办法,使得科研组成为每一位执研人员的精神家园,让更多的实验教师通过课题崭露头角。。

2、在本学期研究的基础上,要继续加大集体科研备课上课的力度,进一步探索相关的教学策略,推动学校课堂教学的改革。

3、各科研组的研究水平还不够均衡,有的课题缺少专家的理论指导,有的课题组活动虽然丰富,但科研含金量还要提高,今后要创造机会使各课题能得到总课题组更多的指导,邀请专家前来进行专业引领。有的组活动形式不够丰富,研究力度不够,下学期要加强课题负责人和组长的培训、交流,促进相互间的学习提高。

4、专业引领不可能时时刻刻都在我们身边,所以要积极探索常态下不断实现自身专业成长的有效方式。

5、个别科研组人员多,涉及的学科多,办公地点分散,组内老师聚少离多,难找到合适的时间进行集体科研活动,要想办法解决这一问题。

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